Innovative Jobbörse

Darum geht’s

Innovative Jobbörse

Nach erfolgreichem Crowdfunding wird die Plattform «Innovative Jobbörse» erstellt. Die Entwicklung der Plattform wird etwa drei Monate in Anspruch nehmen, danach gehen wir direkt online.

Die Plattform soll eine optimale Möglichkeit bieten, hybrid und remote zu arbeiten, und eine Welt schaffen, in der flexible Arbeitsmodelle gefördert werden. Ich arbeite eng mit Spezialisten aus der Branche zusammen, die über umfassende Erfahrung und Expertise verfügen. Dies gewährleistet, dass die Plattform den Bedürfnissen der Nutzer gerecht wird und technisch auf dem neuesten Stand ist.

Persönliche Motivation

Als jemand, der selbst im Home-Office gearbeitet hat, habe ich die Flexibilität und die Vorteile dieser Arbeitsweise sehr geschätzt. Dennoch habe ich festgestellt, dass es mir oft an einem sozialen Umfeld und an Bewegung mangelte. Diese persönlichen Erfahrungen haben mich inspiriert, eine Plattform zu entwickeln, die nicht nur die Vorteile des hybriden und remote Arbeitens nutzt, sondern auch Raum für soziale Interaktion und körperliche Aktivität schafft.

Da ich überzeugt bin, dass hybride und remote Arbeit zukünftig weiterhin im Trend bleiben werden, möchte ich diese Arbeitsformen optimieren und sowohl die geistige als auch die körperliche Gesundheit der Nutzer fördern. Mein Ziel ist es, eine benutzerfreundliche und innovative Lösung zu schaffen, die sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitssuchende zusammenbringt und die Vorteile des hybriden und remote Arbeitens maximiert.

Einnahmequellen der Innovative Jobbörse

Unsere Plattform generiert Einnahmen durch mehrere gezielte Quellen:

1. Inserate: Unternehmen können Stellenanzeigen direkt auf unserer Plattform schalten. Diese Inserate sind eine zentrale Einnahmequelle und helfen Unternehmen, ihre offenen Positionen effektiv zu bewerben.

2. Abonnements: Wir bieten verschiedene Abonnementmodelle an, die es Unternehmen ermöglichen, regelmäßig Inserate zu schalten. Diese Modelle bieten Vorteile wie reduzierte Kosten pro Anzeige und zusätzliche Funktionen, die die Sichtbarkeit und Reichweite erhöhen.

3. Partnerschaften mit Anbietern: Durch Kooperationen mit Anbietern von ergonomischen Möbeln, Software und Hardware schaffen wir zusätzliche Einnahmequellen. Diese Partnerschaften ermöglichen es uns, unseren Nutzern Produkte anzubieten, die ihre remote Arbeitsumgebung verbessern.

4. Individuelle Beratungen: Wir bieten maßgeschneiderte Beratungsdienste an, die Unternehmen helfen, ihre Arbeitsumgebungen optimal zu gestalten. Dies umfasst Unterstützung bei der Auswahl geeigneter Möbel und Technologien für hybrides und remote Arbeiten.

5. Werbung und Sponsoring: Zusätzlich haben Unternehmen die Möglichkeit, ihre Marke durch gezielte Werbung und Sponsoring auf der Plattform zu präsentieren. Dies schafft zusätzliche Einnahmen und ermöglicht es uns, unseren Nutzern relevante Angebote zu zeigen.

Durch diese vielfältigen Einnahmequellen schaffen wir nicht nur ein nachhaltiges Geschäftsmodell, sondern bieten auch wertvolle Ressourcen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer in der sich ständig verändernden Arbeitswelt.

Das Besondere an meinem Projekt

Besonders an diesem Projekt sind mehrere innovative Aspekte, die es von bestehenden Lösungen abheben:

1. Integrativer Matching-Algorithmus: Der Algorithmus berücksichtigt nicht nur berufliche Fähigkeiten, sondern auch persönliche Werte und Kommunikationsstile, was zu passgenaueren und harmonischeren Matches führt.

2. Fokus auf Gesundheit und Ergonomie: Die Plattform integriert Gesundheitsangebote wie Bewegungspausen und ergonomische Produkte, um das Wohlbefinden der Nutzer während der Arbeit zu fördern.

3. Individuelle Kundenberatung: Die Möglichkeit zur persönlichen Beratung ermöglicht maßgeschneiderte Lösungen, die auf die spezifischen Bedürfnisse der Nutzer eingehen und deren Zufriedenheit erhöhen.

4. Stärkung der Community: Durch aktive Community-Features fördert die Plattform den Austausch und die Vernetzung unter Nutzern, was insbesondere für Remote-Arbeiter wichtig ist, um Isolation zu vermeiden.

5. Moderne Technologien: Die Nutzung innovativer Technologien, wie interaktive virtuelle Coworkingspaces, verbessert die Zusammenarbeit und schafft ein ansprechendes Arbeitsumfeld.

6. Wertorientierte Unternehmenskultur: Der Schwerpunkt auf Freundlichkeit und Selbstverständnis schafft eine positive und unterstützende Atmosphäre, die Nutzer anzieht und bindet.

Diese einzigartigen Merkmale tragen dazu bei, eine Plattform zu schaffen, die nicht nur funktional ist, sondern auch das Wohlbefinden und die Zufriedenheit der Nutzer in den Mittelpunkt stellt.

Dafür brauche ich Unterstützung

Für die erfolgreiche Umsetzung des Projekts benötigen Sie Unterstützung in folgenden Bereichen:

1. Finanzierung: Kapital für die Entwicklung der Plattform und deren Funktionen.

2. Technologische Expertise: Fachwissen in Softwareentwicklung und künstlicher Intelligenz zur Realisierung des Matching-Algorithmus.

3. Marketing: Strategien zur Reichweitensteigerung und Nutzerakquise.

4. Partnerschaften: Kooperationen mit Unternehmen und Gesundheitsdienstleistern zur Erweiterung des Angebots.

5. Community-Management: Expertise im Aufbau und der Pflege einer aktiven Nutzergemeinschaft.

6. Rechtliche Beratung: Unterstützung in Datenschutz- und arbeitsrechtlichen Fragen.

Diese Unterstützung ist entscheidend für die effiziente Umsetzung und den Erfolg der Plattform.